Dr. Martin Brixner
Senior Manager Internationale Investment- und Treuhandstrukturen, Airbus
Dr. Martin Brixner ist seit 2014 für Airbus in unterschiedlichen Funktionen im Bereich der betrieblichen Altersversorgung tätig. Schwerpunkte sind die Gestaltung und das Risikomanagement für deutsche und internationale Pensionspläne. Zuvor hat er rund sieben Jahre bei einem der führenden Häuser Unternehmen zur Finanzierung der bAV beraten, insbesondere zu CTA und Pensionsfonds. Er ist Mitglied des Versorgungsausschusses des 2019 für Airbus Deutschland neu entwickelten, beitragsorientierten Pensionsplans mit kollektivem Risikoausgleich. Zudem ist er Director und Mitglied des Anlageauschusses des BAE Systems Pension Scheme. Dies ist mit mehr als 20 Mrd. Pfund Anlagevolumen eine der größten Versorgungseinrichtungen Großbritanniens.
Sylke Fleischhut
Direktorin Personal, AUGUST STORCK KG
Nach dem Studium der Betriebswirtschaftslehre begann Sylke Fleischhut 1988 ihre Tätigkeit bei der August Storck KG, in Halle Westfalen. Über mehrere Stationen übernahm sie 2004 die Leitung des zentralen IT-Bereichs. In 2010 wechselte sie auf gleicher Management-Ebene zur standortübergreifenden Leitung des HR-Bereiches als Direktorin Personal. In dieser Position verantwortet sie auch die Storck Altersversorgung, die bereits seit den 1970er Jahren hohe Maßstäbe setzt.
Andreas Gärtner
Head of Markets & Asset Management, TRATON SE
Andreas Gärtner leitet seit April 2025 den Bereich Markets & Asset Management bei der TRATON SE. Neben dem Liquiditätsmanagement sowie der Absicherung von Devisen-, Zins- und Rohstoffpreisrisiken verantwortet er das Asset Management des Vermögens zur Absicherung deutscher Pensionsverbindlichkeiten. Zuvor war er bei TRATON in verschiedenen Funktionen im Treasury tätig. Seine berufliche Laufbahn begann der Diplom-Finanz- und Wirtschaftsmathematiker und ausgebildete Bankkaufmann bei der Deutschen Bank und der BayernLB.
Klaus Morgenstern
Fachjournalist
Klaus Morgenstern widmet sich als freier Journalist seit mehr als 40 Jahren vielfältigen Wirtschafts- und Finanzthemen. Sein Fokus richtete sich in der jüngeren Vergangenheit vor allem auf die Altersvorsorge und Rentenpolitik. Diese Themenfelder standen von 2012 bis Oktober 2025 im Mittelpunkt seiner Arbeit, als er das Deutsche Institut für Altersvorsorge als Sprecher in der Öffentlichkeit vertrat. In dieser Zeit wurde er auch Mitherausgeber mehrerer Ausgaben einer vielbeachteten Altersstudie und war Host vieler Ausgaben eines Podcast, der sich mit Rentenfragen beschäftigte. Nach diesem Ausflug auf die Unternehmensseite kehrte er wieder in seine ursprüngliche Profession als unabhängiger Fachjournalist zurück.
Sabine Oxenknecht
Head of Pension, SICK AG
Sabine Oxenknecht ist seit 1999 bei der SICK AG beschäftigt und verantwortet dort den Bereich "Occupational Pension" mit den Schwerpunkten "Betriebliche Altersversorgung und ZeitWertKonto". Zuvor war sie als Referentin im Bereich "Grundsatzfragen und Personalsysteme" für die AUDI AG tätig.
Sabine Payne
HR Performance & Reward – Benefits, Deutsche Bank AG
Sabine Payne ist seit 1997 in verschiedenen Risikomanagement- und HR-Funktionen im Deutsche Bank Konzern tätig. Sie leitet den Bereich Benefits in Deutschland und zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören insbesondere auch die Governance und strategische Ausrichtung der betrieblichen Altersversorgung für den Deutsche Bank Konzern in Deutschland. Sabine Payne hat Vorstands- und Aufsichtsratsmandate in verschiedenen Versorgungseinrichtungen des Konzerns inne.
Beate Petry
Head of Global Pensions and Benefits, BASF SE
Frau Petry steuert die globalen Pensions- und Benefits-Aktivitäten der BASF und ist seit 2025 Vorstandsvorsitzende der BASF Pensionskasse VVaG. Sie verfügt über mehr als zwei Jahrzehnte Erfahrung im Personalmanagement und in der betrieblichen Altersversorgung. Neben ihrer Tätigkeit bei BASF engagiert sie sich in führenden Funktionen der gesetzlichen und betrieblichen Altersversorgung, darunter bei der Deutschen Rentenversicherung und der aba, deren Vorstandsvorsitzende sie seit 2025 ist.
